博天堂网投官网大连重工:002204大连重工投资者关系管理信息20231215介入单元名称及职员姓名 中信证券股份有限公司:赵宇航; 中信证券股份有限公司大连五五道证券买卖部:梁爽; 仰时打点商榷(北京)有限公司大连分公司:梁中兴; 青岛一林私募基金打点有限公司:李起保; 共青城容光投资打点合股企业(有限合股):高鹏飞。

  务作事,与客户成为共赢伙伴联系,先后胜利签定了几内亚韦立堆取料机、翻车机项目共5.29亿元大单□□。 ③大吨位起重机市集占据率赓续提拔□□,智能化项目市集增添结果明显□□。签定400t以上大吨位锻制起重机10台□,邦内市集占据率80%□,竣工了永锋、东华项目标批量供货,近三年400t以上大吨位锻制起重机市集占据率赶上 70%。以钢板搬运、钢包搬运、散料输送为要点倾向,签定了中邦恩菲大冶有色项目智能锻制起重机、云铜缓冷场项目智能锻制起重机、云铜尾矿库项目智能抓斗起重机合同,合同额近亿元□。 ④焦炉配置保留行业领先□□。公司正在胜利研制寰宇最大首套6.78米SCP工艺捣固焦炉配置的本原上,目前正按照现有效户和市集需求,要点盘绕7米以上捣固和8米以上顶装超大型焦炉配置实行技艺研发贮藏和市集传扬,加快竣工商品化□□。二是无人智能化。以宝武湛江、马钢、攀钢等“无人值守”焦炉项目为依托,要点实行智能诊断平台、寿命周期打点大数据、数字“孪生”、炉体自愿衡量等焦点技艺的研发,饱动竣工牢固牢靠的工业化使用,为改日存量市集改制、捣固焦炉智能技艺提拔奠定坚实本原;加快研发长途智能运维技艺□,通过长途智能技艺为用户供应高效便捷的正在线运转和维持技艺任职。三是绿色环保化。要点研发和增添高效节能技艺以及焦炉呆板全方位高效除尘和干净分娩技艺,餍足改日低碳哀求和存量市集技改需求,伸张使用周围。 ⑤其他零部件市集基础保留牢固或略有提拔,同比基础持平。 总体来说□□,散料板块、风电板块估计来岁增速相对较速□,冶金板块和零部件等其他板块将略有拉长,此中出口订货拉动较大,估计同比拉长20%以上。 4.公司研发参加情形。 答:公司近三年研发用度分裂为4.94亿元、6.40亿元、7.23亿元□□,2023年前三季度研发用度为6.60亿元□,同比拉长14.78%□□。 公司继续高度器重科技立异和研发参加□,盘绕邦度物业策略调度和市集需求,依托邦度认定技艺核心、邦度风电传动及担任工程技艺讨论核心等高宗旨研发平台,以大型化、智能化、绿色化为要点倾向□□,赓续展开新产物开拓和焦点技艺攻闭等须要的研发举止,改日研发用度估计呈拉长趋向。 5.公司船用曲轴目前繁荣情形若何□□?是否有扩产意图? 答:公司船用低速柴油机半组合曲轴是由属员公司大连华锐船用曲轴有限公司(以下简称“华锐曲轴”)分娩,该子公司设立于2006年8月□,是专业分娩大型船用曲轴的制船配套企业,霸占了限制我邦制

  技艺胜利亮相2023年大型焦炉呆板“数智”炼焦技艺交换会□,并正在宝钢湛钢焦化厂使用推行。改日□□,公司将延续加大智能化技艺正在焦炉配置中的使用,研发长途检测技艺、数字通信技艺、智能辅助计划等技艺□,竣工对整套焦炉呆板配置分娩全经过各配置间的监测、担任、融合、联动、维持与打点□□。 ⑤冶炼配置 公司近年来紧跟冶炼市集需求,着眼于矿热炉大型化、智能化倾向,以及矿热炉产物的上下逛物业链延长,开拓了矿热炉智能化管控平台、机灵镍铁电炉讨论、直流矿热炉、81MVA密闭电石炉、工业硅冶炼总承包工程技艺等庞大新产物,有用提拔了产物竞赛力,进一步奠定了邦内矿热炉龙头企业位子□。下一步,公司将从原料预管束、冶炼工艺改进、智能担任等方面起首,开拓绿色低碳型矿热炉,优化工艺流程□,消浸产物归纳能耗,进步劳动分娩率,提拔分歧化竞赛上风。 ⑥大型船用曲轴 近年来,属员全资子公司曲轴公司正在S50ME-B9钻模法加工技艺的本原上□,连结霸占了S60、G70、G80、X82、X92等超大型曲轴钻模法加工技艺,竣工钻模法加工技艺众元化繁荣,成为邦内独一驾御船用曲轴钻模法加工技艺的公司□□。2022年,寰宇单支最重(296吨)、邦内首支8X92船用曲轴正在曲轴公司胜利下线曲轴下线亿元,曲轴产物线获得了进一步拓展□□,船用曲轴研发才华获得进一步提拔。 改日,曲轴公司将紧跟MAN和Win GD等计划公司研发措施,保留船用曲轴与柴油机研发同步,并加快研发寰宇缸径最大、产物重量最重(539吨)的12G95ME-C10.5甲醇双燃料柴油机曲轴,助推绿色智能船舶的研制和增添。 (2)市集营销方面 2023年,冶金板块正在营销体例大项目兼顾、精准发动的本原上,中标率有所提拔,加之行业市集稍好于预期,全部订货比岁首预期拉长8亿元;风电板块、口岸板块受行业策略和配置需求影响有较大增幅,分裂比预期拉长了6亿元和6.9亿元;煤电、核电及制船板块合计比预期众订货约6.5亿元;其他零部件等估计众订货4.9亿元。 ①口岸市集稳步饱动。进一步坚固守旧客户,MRL、上海鼎信、唐山港、天津港、秦皇岛港及西芒杜、赢同盟等中标签定众项大额项目,拉升了全部订货范围;同时拓展“新客户”界限,竣工口岸订货同比拉长13.2%。 ②堆取料机、翻车机出口订货打破较大。夯实老客户的维持与服

  ②口岸呆板 公司口岸呆板产物要紧有装船机、抓斗卸船机、链斗式连结卸船机、岸边集装箱起重机、装卸桥、场合集装箱起重机、制船门式起重机和门座起重机等,配置技艺先辈、职能圆满,行使牢靠,牢固性好,2019-2021年开拓的大连“庞大科技专项”3600t/h无人化链斗式连结卸船机项目□,具有用率高、能耗低、对情况污染小、货损少、可自愿运转的长处□□,吻合节能、环保和智能化繁荣趋向□□,胜利使用于宝武湛江原料船埠,成为寰宇首台无人化功课链斗连结卸船机,并于2023年获中邦呆板协会科技前进二等奖;2022年开拓的智能化抓斗卸船机技艺使用于舟山电厂,竣工了抓斗卸船机的无人化倾向;2021年开拓的抗强震岸桥专利技艺,胜利打入土耳其市集,餍足口岸呆板扞拒强震的市集需求□□,市集前景广宽。下一步的研发倾向要紧是环保和智能化升级,按照“散改集”的环保需求□,预备开拓“一箱终归”的“四合一岸桥”技艺,彻底处置散料运输的环保和提效题目。 ③起重呆板 公司的起重呆板类产物有桥式起重机、门式起重机,全系列冶金起重机等500众个种类,此中桥、门式起重机被授予“中邦名牌产物”称呼□。2019-2022年时刻,公司共承受辽宁省揭榜挂帅项目“电炉加料智能起重输送体例”、大连市要点研发项目“特大型锻制起重机警能化要害技艺讨论与测试”以及庞大航天项目配套配置“新一代众功用航天火箭发射搬动平台(脐带塔)”等一系列庞大新产物开拓项目。别的□□,智能钢板库起重输送体例、智能抓斗起重输送集群体例、大吨位锻制起重机等研发科技成效已总共实行市集化使用,结果杰出□□。通过陆续展开要害技艺和产物研发、科技成效转化、技艺任职和人才教育,公司教育修成了辽宁省企业技艺核心、大连市企业技艺核心等立异平台□□。改日,公司将以“高端制作、绿色制作”为指引,设立技艺引颈市集理念,盘绕智能化、轻量化、大型化、任职化等繁荣倾向□,打制全类型产物分歧化竞赛上风和全人命周期任职新形式□。 ④焦炉呆板 公司焦炉产物囊括顶装焦炉配置、捣固焦炉配置、热接管焦炉配置、焦罐提拔机等,累计为中外客户供应焦炉配置630余套□,任职客户300余家。为总共餍足焦炉呆板智能化环保分娩哀求,公司研制出邦内首套智能环保焦炉呆板配置、焦炉呆板智能担任体例、长途打点监控体例、数字孪生担任技艺等焦点智能化技艺□,开拓了球面密封导套和全密封装煤技艺,该立异成效已使用到土耳其、宝钢、首钢、马钢、武钢、包钢、攀钢等众个大型化焦炉现场。此中智能化焦炉呆板

  偏航变桨齿轮箱制作商博天堂网投官网,具备较圆满的研发才华,近 20年的行业履历,具有赶上1.6万台的风电齿轮箱和6万台的偏航变桨齿轮箱供货功绩。公司具有邦度风电传动与担任工程技艺讨论核心,同时还设有德邦研发公司。依托邦外里计划团队协同饱动,公司正在有限元、动力学仿真技艺方面具有肯定上风□,陆上双馈机型已造成完全的产物系列,笼罩市集总计功率级别,与风电主机繁荣同步□。同时,公司还具备相对成熟的批量化分娩机闭履历及较美满的冷热加工才华,为齿轮箱货期供应牢靠保证。另外,公司已竣工陆上8.5MW齿轮箱研制□□,并起头研发 10MW陆上齿轮箱,为后续开拓陆上大兆瓦机型市集打下杰出本原□□。 减速机厂目前分娩、技艺上风要紧显示正在本原性讨论、动力学仿真和优化、冷热加工才华保障等方面□。本原性讨论要紧囊括大模数齿轮齿根喷丸加强技艺,一致要求下承载才华可提拔7%以上。齿轮修形优化格式,要紧是改革齿面应力分散,最大应力可低落10%□,进一步提拔齿轮接触牢靠性□。齿根圆角优化技艺,可提拔齿根弯曲强度5%以上。动力学仿真和优化要紧囊括使用动力学格式,对齿轮箱均载个性、振动模态等实行预测和优化□□,确保产物高扭矩密度和高运转品德□。冷热加工要囊括一流的热管束、齿轮加工配置和成熟的分娩工艺,以及美满的衡量检测配置,为竣工零部件的高职能、高精度哀求保驾护航。 ②风电铸件 公司全资子公司铸业公司正在风电球铁铸件研发制作界限具有较强上风,与环球排名前十位的风电整机企业中的八家保留合作无懈,正在风电铸件界限归纳势力东北第一、邦内前五□□。近三年,铸业公司紧随风电行业繁荣趋向,展开大型风电铸件制作技艺研发□。2020年研制出亚洲首台(套)8-10兆瓦海优势电铸件,将中邦风电铸件级数带入“两位数”期间;2021年研制出环球最大12兆瓦海上直驱型风电铸件,初次竣工大型海优势电产物出口欧洲市集;2022年研制出寰宇首台14-18兆瓦海上半直驱型风电铸件,助力邦内半直驱型海优势电整机寰宇领先;2023年胜利研发环球单机容量最大18兆瓦海上直驱型轮毂、底座焦点高端球铁铸件,这也是环球目前已下线的单机容量最大、叶轮直径最大的直驱型海优势电机组。另外,铸业公司正在产物研发中陆续立异,霸占众项技艺困难,取得风电转子加工、迭箱锻制、壳型减砂装备、砂芯定位装备等众项创造及适用新型专利。 众年来,铸业公司赓续饱动风电铸件产物的研发,研发参加逐年添加,近三年研发费均占出售收入5%以上□□。依靠众年的研发履历和技艺堆集,其风电铸件首件研发胜利率98%以上□□,邦内大兆瓦海优势电

  铸件产物首套样机开拓占比约60%,14兆瓦以上大型海优势电首件研发胜利率高达100%,技艺上风明显□□。 目前□,铸业公司正正在研发外洋某客户17-18兆瓦、邦内某客户18MW海上漂浮式、邦内某客户 20+兆瓦等系列铸件,赓续饱舞大兆瓦海优势电机组升级迭代,为迅疾拓展深远海大型海优势电铸件市集做好技艺贮藏。助推我邦超大型海优势电技艺引颈环球,为公司高质料、高效益繁荣积聚新动能。 (3)铸件产能及拓展情形 经公司2022年9月29日召开的第五届董事会第三十四次聚会和2022年10月18日召开的2022年第二次偶然股东大会审议通过,公司投资25.75亿元配置大型高端风电焦点零部件智能制作项目□□,项目预备2023年12月末投产□□,届时铸业公司年锻制总产能将由11.5万吨提拔至27.5万吨,扩容后铸业公司的制作产能将正在东北排名第一、邦内排名第三。 2.推敲到目今处于风电行业的真空期,公司目前的分娩情形若何□,本年春节排产设计□,以及对来岁出货节律的预计等□□。 答:依照公司营销部分确认的有用订单□,并推敲风电产物制作周期和产能平衡等情形□,公司分娩正按预备有序实行。春节时刻□,正月月朔、初二会设计个人员工出勤□□,初三起将总共光复分娩。 按照目前有用订单、用户需求及本身繁荣战术和倾向,并连接公司扩容项目落地、机床的磨合及职员对配置的谙习水准等□□,公司估计2024年风电产物出货将同比有所拉长,终年分娩工作比力浸重□□,四个季度估计均展示拉长态势。 3.物料搬运配置、冶金配置、零部件等其他营业的繁荣情形以及公司估计的增速。 答:(1)技艺研发方面 ①装卸呆板 目前□,澳洲市集订货需求有所添加□,众个客户大型项目均开释出稠密的协作意向□□。公司针对澳大利亚和巴西高端出口市集研发了万吨级桥式双斗轮取料机和7540吨/小时紧凑型大型堆料机。万吨级桥式双斗轮取料机是一种和平高效环保的大型散料配置,正在市集上需求量较大;紧凑型大型堆料机具有组织紧凑、现场装配调试量小的特性□□,实用于出口人力本钱高、项目工期短的邦际市集。别的□□,开拓的寰宇首台大角度众功用铁道集装箱及敞车两用翻车机近三年正在邦内已签定2亿众元的订货合同,市集反映结果较好□□。下一步□□,公司将要点开拓引颈邦内高端需求,实用无人化、智能化哀求的新一代高牢靠性高操纵率堆取料机和翻车机□□。

  船业繁荣的“瓶颈”题目□,为饱舞中邦制船业的繁荣奉献了首要气力□。其生产的曲轴产物笼罩曼恩系列50—108型、瓦锡兰系列52—96型□,具备年产大型曲轴150支的才华。 2020-2022年,华锐曲轴买卖收入分裂为1.95亿元、1.95亿元、3.86亿元;订货额分裂为1.99亿元、2.63亿元、4.85亿元□。2023年1-9月,买卖收入和订货额分裂为4.01亿元、5.05亿元。 目前节制邦内曲轴扩产能的要紧要素是市集地步。曲轴市集所有依托新制船市集,而制船市集又依托航运市集。邦内曲轴产能是否扩充,还需推敲航运市集是否赓续坚挺等要素。若市集地步走低,新参加能否获得回报都存正在不确定性,因此市集要素成为伸张参加需庄重推敲的首要要素□。因而,公司目前还无扩产预备□□。 6.公司若何实行人才教育? 公司永远践行“为敬业者搭修平台,为成才者莳植沃壤”的人才理念,以“人才集聚”战术为导向□,陆续美满人才引进、教育、行使和慰勉机制□,竣工人才的职业化、专业化和邦际化繁荣,让人才充沛分享企业繁荣的成效,将人才资源打制为企业高质料繁荣的立异驱动力□□。要紧显示正在以下三方面: (1)公司创修了轨制化、流程化人才教育编制,推行“三年成才教育预备”□□,饱动以“师带徒”“劳模结对子”为载体的新员工“再教学”工程□,常态化饱动“科技大课堂”,构修了“40%技艺打定、30%要点教育、20%接棒人和10%领甲士才”金字塔式人才梯队组织□,累计教育工程技艺职员1663名,占职工总数25.10%□,33名技艺专家成为世界人大代外、世界劳模、邦务院异常津贴取得者。 (2)推行计划职员“专家制”评聘打点。打通计划职员由技艺助理到首席专家的8个职级繁荣通道,创修以立异价格、才华和奉献为标的分级分类分歧化评聘机制□□,造成有利于科学技艺职员潜心讨论和立异的人才评判编制□,陆续激励科学技艺职员立异生气。现聘有计划序列专家689名□,此中首席5名、高级7名、一级71名、三级247名、专务22名、技艺员152名、技艺助理46名。 (3)推行慰勉机制鼎新□□。坚决“以斗争者为本,导向冲锋”的人力血本理念,推行工程技艺序列薪酬与绩效鼎新,搭修7级7档的薪酬分派编制,造成“岗亭工资、技艺津贴、通常绩效、专项绩效、专项科技夸奖”“五位一体”薪酬组织。 7.请问公司改日的谋划要点是□□? 答:改日,公司将陆续进步企业市集竞赛力,赓续进步剩余才华□□,以创建更众的价格来回报一共股东。 一是赓续优化打点□,提拔公司产物竞赛力□。出力美满产物本钱全

  投资者联系举止要紧实质先容 一、缔结《调研首肯书》; 二、投资者问答: 1.公司2022年度新能源营业占比约1/4□□,是公司第二大营业,加倍是风电配置这一块,产物品类雄厚,囊括齿轮箱、偏航变桨、铸件等产物,请问公司风电营业下旅客户、焦点竞赛力,以及铸件产能及拓展情形。 答:(1)风电营业下旅客户 近三年来□,公司风电营业客户组织陆续优化,与邦内前十大风电主机商协作率抵达 90%以上。目前要紧客户有运达、海装、中车、金风、明阳、上海电气、哈电风能、许继电气、GE等□□,排名靠前荣耀好的顾客逐步增加。 (2)焦点竞赛力 ①风电齿轮箱 公司属员分公司减速机厂是邦内最早的兆瓦级风电齿轮箱和风电

  上市公司欢迎职员姓名 总裁助理王世及□□,计划讨论总院党总支书记、副院长马洪斌,营销打点部部长助理代衍兵□□,运转保障部部长助理王永辉、分娩打点科科长唐芳,董事会办公室主任助理于立雨、证券事情代外李慧。

  投资者联系举止种别 ■特定对象调研 □解析师聚会 □媒体采访 □功绩注脚会 □消息颁布会 □道演举止 □现场观光 □其他(请文字注脚其他举止实质)

  经过和全因素打点,深切饱动产销研采财“五位一体”本钱管控模子和倾向本钱打点□,进步合同边贡率;总共饱动精益打点,创修笼罩计划、工艺、采购、分娩、质料等各闭键的全方位精益打点形式,聚焦价格创建,鼓励效益、效能提拔;饱舞竣工战术物资采购增量、扩面。 二是饱动“高端化、智能化、绿色化、任职化、邦际化”战术转型,竣工企业范围效益的逾越式提拔。高端化方面收拢新技艺革命窗口期□□,开采客户需求、为客户创建价格、竣工行业引颈;智能化方面紧跟邦度数字化赋能需求,要点盘绕焦炉、散料、起重机等产物饱动智能化全部处置计划□,依托存量市集打制公司智能化全部市集拓展计划,拉动智能化做强做大;绿色化方面以风电、核电、环保产物为焦点□□,正在焦点产物及其人命周期的全经过计划中□,优化各相闭计划要素□□,使产物全人命周期资源泯灭少、对生态情况的总体负面影响小且器重人体强健和和平的计划和开拓举止;任职化方面以存量谋增量,赓续打制全人命周期任职,竣工任职化战术落地;邦际化方面以“整机出口”“工程总承包”和“后任职出口”为三条营业主线□,竭力拓展海外里成套总包市集,打制新的订货拉长点。 三是加快配置“第二生长弧线”饱动后任职市集拓展□,提拔全人命周期任职才华□。通过实行市集拓展板块化、设立后任职专项小组、打制样板工程等一系列法子,迅疾提拔订货额。同时,聚焦餍足顾客哀求□□,加大备件、技艺改制两类高边贡产物的占比。

  总的来说,展会与新媒体的连接能够使展会的传扬和增添越发总共、有用,吸引更众的倾向客户和观众□,加强品牌影响力和市集竞赛力□□。